有关推迟养老年龄的规定

法律主观：

延迟退休年龄一出台天津女高级职称延迟退休，70后和80后都受到了影响天津女高级职称延迟退休，90后也在其列。很多网友都在问具体退休年龄，那么国家对于延迟退休年龄的规定是什么？下面就和小编一起来看看吧。国家对于延迟退休年龄的规定是什么国家对于延迟退休年龄的规定是：《人力资源社会保障部对十三届全国人大一次会议第1979号建议的答复》（人社建字〔2018〕18号)您提出的关于允许提前退休鼓励延迟退休实行弹性退休制度的建议收悉，现答复如下：一、关于延迟退休年龄的必要性我国现行企业职工男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁的退休年龄政策，是从上世纪50年代颁布《劳动保险条例》后实施的，当时我国的人均寿命不足50岁。1978年全国人大常委会批准通过的《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部暂行办法〉和〈国务院关于工人退休、退职的暂行办法〉的通知》(国发〔1978〕104号)再一次予以确认。同时，对因病完全丧失劳动能力的和部分从事特殊工种岗位的职工适当降低了退休年龄。从多年的实施情况看，这一政策充分考虑了当时的劳动条件、人均寿命、男女生理特点等因素，为保护职工劳动权益及身心健康发挥了积极作用。随着我国经济社会的不断发展以及人均寿命的不断延长，退休年龄偏低的问题越来越突出。相应推迟退休年龄，不仅有利于进一步开发利用人力资源，增加劳动者退休后的收入，也有利于延长中国人口红利期，适当减轻养老金支付压力，促进养老保险制度的可持续发展。为此，党的十八届三中全会通过的《 *** 中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》明确作出了研究制定渐进式延迟退休年龄政策的重大决策。二、关于充分考虑不同行业退休政策问题正如您在建议中提到的，不同的行业有不同的特征，就业环境也差异较大，不能在退休年龄问题上一刀切，现行的退休年龄政策也充分考虑了不同行业的差异性。一是对于繁重体力劳动者等群体，目前国家实施提前退休政策。按照现行政策，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男性年满55周岁、女性年满45周岁，连续工作满10年的，可以按规定办理提前退休。与此同时，有关企业应加大投入，通过改进生产流程、改善用工环境，降低劳动强度历键、内部调整岗位等措施来加强劳动保护，减少对职工身体的直接伤害，并通过提高工资待遇、实行特岗补贴、定期体检疗养等措施，予以适当的事后补偿。二是对于女干部和高级专业技术人才，实行延迟退休政策。《 *** 中央组织部人力资源社会保障部关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄问题的通知》(组通字〔2015〕14号)规定，党政机关、人民团体中的正、副县处级及相应职务层次的女干部，事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员，年满60周岁退休，这在一定范围内实现了机关事业单位男女同龄60周岁退休。这些女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请，可以在年满55周岁时自愿退休，体现了一定的灵活性。同时，国家规定少数高级专家确因工作需要，身体能够坚持正常工作，征得本人同意，副教授级高级专家经批准可延长至65周岁退休，教授级高级专家经批准可延长至70周岁退休;院士年满70周岁退休，个别确因国家重大项目特殊需要，可适当延长退休年龄，肢指巧最多延长至75周岁。三、关于充分征求社会意见问题延迟退休年龄是一项复杂的社会经济政策，需要考虑人口结构、人力资源供求、代际关系、社会保险基金等多方面因素的变化情况。同时，延迟退休年龄涉及职工切身利益，需要充分考虑和平衡不同群体的需求，体现一定的灵活性。当前我国就业形势依然复杂，就业压力依然较大，特别是化解过剩产能，职工安置任务非常繁重。基于以上逗段情况，我们将按照党中央、国务院的要求，结合我国实际情况，特别是劳动力总量的变化情况、就业状况、社会保障基金长期可持续发展情况以及社会各界的接受程度，对延迟退休年龄方案进行深入研究论证。您提出的实行弹性退休的建议，我们将在研究中统筹考虑。感谢您对人力资源和社会保障工作的理解和支持。各位读者阅读到这里已经对文章有了基本的认识，如果您还要了解其他“延迟退休年龄”的相关内容，请登录官方网站进行咨询，我们会有专业的律师为您详细解答，以便更好地维护你的合法权益。

女性高级职称延迟退休申请

题主是否想询问“女性高级职称延迟退休申请多雹芹久可以申请退休”？两年以后。高级职称延迟退休政策中规定女高级职称延迟退休两年以后可以申请退休，女性高级专家，凡身体能坚猛模持正常工作，本人自愿，可到六十周岁退（离）休，按照该文件精神，如果女性高级专家在延迟退休两年以后枝肆缓因身体健康状况不能坚持正常工作，或本人不愿意延长退（离）休年龄的，仍按国发文件执行。

[天津市]天津女高级职称延迟退休，女同志高级职称延迟退休政策

高级职称退休年龄最新规定2022？

截至目前，2022年的高级职称退休年龄最新规定还丛岁旁没有出台。普通职称退休年龄的规定为男性60岁，女性55岁，但高级职称雀余的退休年龄往往根据不同职称级别、工作性质、专业领域和实际情况而有所不同。此外，退休年龄的规定也可能受到国家法规政策、人口渗橡结构变化和劳动力市场需求等多方面的影响。如果您关心高级职称退休年龄的具体规定，建议咨询相应的职称评定机构或人事部门，或者留意相关政策法规的发布和更新，以便及时了解最新的信息。

高级工程师可以延迟退休吗

法律主观：

一般来说，企业高工和企业的中级工程师，退休费的计算办法是一样的，没有区别，区别就在于洞闭个人缴费年限，缴费基数的不同，会算出不同的退休费，但是在退休之后，调整退休费的时候，就有区别了，对于具有高工资质证书，并且在退休之前在岗的，除了普调之外，还可以给予倾斜政策，另外增加退休费，而对于中级职称的，则没有倾斜政策，只有普调，没有特殊倾斜增加。同时，企业高工，退休时，不考虑高工技术职称，和他人一样计算，只是在各个省市出台调整退休费时，对于高工，有倾斜政策，具体多少，各省市不一样，比如河北2012年调整正高级职称的每月增加280元，副高级职称的每月增加170元。辽宁省2012年的调整任正高级专业技术职务的，每人每月更高再增加550元，担任副高级专业技术职务（含高级 *** ）的，每人每月更高再增加400元，天津2012年调整，正高为280元，副高为150元，浙江的正高为330元，副高为230元等等，所以，只能根雀悔据你当地的文件进行执行。

法律客观：

《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。纳岁裂市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。