怎样考中级职称?

问题一:中级职称怎么考 一、申报初级职称审定应具备条件:

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1.中专毕业取得“员”级 并担任本专业职务职称四年以上.

2.中专毕业并担任本专业职务五年以上。

二、申报中级职称应具备条件:

1.大学本科毕业或大学专科毕业取得初级职称后,并担任本专业职务四年以上。

2.获得硕士学位,从事本专业技术工作二年。

3.获得第二学士学位或研究生班毕业,从事本专业技术工作三年。

4. 获得博士学位当年认定中级。

三、申报高级职称应具备的条件:

1. 获得博士学位确定中级职称后,并担任本专业中级职称二年以上。

2. 获得硕士学位取得中级职称后,并担任本专业中级职称四年以上。

3. 大学本科毕业取得中级职称后,并担任本专业中级职称五年以上。

4. 获得博士学位二年以上可申报副高级职称。

四、申报人员提交以下材料:

1.《专业技术资格评审表》中级二份、高级三份。

2.学历证件原始件及复印件。

3.《年度专业技术人员考绩卡片》(从取得现资格至申报当年每年一份)

4.《专业技术人员情况简表》高级25份、中级20份、B4纸打印

5. 按评审标准规定的,反映本人学识水平的著作、论文或技术报告(提供原刊物、两篇,3000字以上)。

6.职称外语等级统一考试合格证书(取得英语6级或二学历英语专业可免试)。

7. 计算机模块考试。中级三个、高级四个(计算机专业或程序员及1964.1.1之前出生人员免试)。

8.已取得的专业技术资格证书原始件及复印件。

9.破格晋升人员,按规定提供有关破格材料。

问题二:怎么考中级职称 一、申报初级职称审定应具备条件:

1.中专毕业取得“员”级 并担任本专业职务职称四年以上.

2.中专毕业并担任本专业职务五年以上。

二、申报中级职称应具备条件:

1.大学本科毕业或大学专科毕业取得初级职称后,并担任本专业职务四年以上。

2.获得硕士学位,从事本专业技术工作二年。

3.获得第二学士学位或研究生班毕业,从事本专业技术工作三年。

4. 获得博士学位当年认定中级。

三、申报高级职称应具备的条件:

1. 获得博士学位确定中级职称后,并担任本专业中级职称二年以上。

2. 获得硕士学位取得中级职称后,并担任本专业中级职称四年以上。

3. 大学本科毕业取得中级职称后,并担任本专业中级职称五年以上。

4. 获得博士学位二年以上可申报副高级职称。

四、申报人员提交以下材料:

1.《专业技术资格评审表》中级二份、高级三份。

2.学历证件原始件及复印件。

3.《年度专业技术人员考绩卡片》(从取得现资格至申报当年每年一份)

4.《专业技术人员情况简表》高级25份、中级20份、B4纸打印

5. 按评审标准规定的,反映本人学识水平的著作、论文或技术报告(提供原刊物、两篇,3000字以上)。

6.职称外语等级统一考试合格证书(取得英语6级或二学历英语专业可免试)。

7. 计算机模块考试。中级三个、高级四个(计算机专业或程序员及1964.1.1之前出生人员免试)。

8.已取得的专业技术资格证书原始件及复印件。

9.破格晋升人员,按规定提供有关破格材料。

详情请咨询 cdbdks

问题三:职称怎么考,考什么 一、申报初级职称审定应具备条件:

1.中专毕业取得“员”级 并担任本专业职务职称四年以上.

2.中专毕业并担任本专业职务五年以上。

二、申报中级职称应具备条件:

1.大学本科毕业或大学专科毕业取得初级职称后,并担任本专业职务四年以上。

2.获得硕士学位,从事本专业技术工作二年。

3.获得第二学士学位或研究生班毕业,从事本专业技术工作三年。

4. 获得博士学位当年认定中级。

三、申报高级职称应具备的条件:

1. 获得博士学位确定中级职称后,并担任本专业中级职称二年以上。

2. 获得硕士学位取得中级职称后,并担任本专业中级职称四年以上。

3. 大学本科毕业取得中级职称后,并担任本专业中级职称五年以上。

4. 获得博士学位二年以上可申报副高级职称。

四、申报人员提交以下材料:

1.《专业技术资格评审表》中级二份、高级三份。

2.学历证件原始件及复印件。

3.《年度专业技术人员考绩卡片》(哗取得现资格至申报当年每年一份)

4.《专业技术人员情况简表》高级25份、中级20份、B4纸打印

5. 按评审标准规定的,反映本人学识水平的著作、论文或技术报告(提供原刊物、两篇,3000字以上)。

6.职称外语等级统一考试合格证书(取得英语6级或二学历英语专业可免试)。

7. 计算机模块考试。中级三个、高级四个(计算机专业或程序员及1964.1.1之前出生人员免试)。

8.已取得的专业技术资格证书原始件及复印件。

9.破格晋升人员,按规定提供有关破格材料。

详情请咨询 cdbdks

问题四:中级工程师如何考取 评工程师要有几个条件,1、取得初级职称满三年之后,2、职称英语(全国统一考试) 3、计算机(全国统一考试) 4叮论文(有代办的基本没问题这项),有的地方还有个知识产权考试很容易过这个

问题五:什么条件可以报中级职称? 中级职称,一般是指:(1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。 (2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上。 (3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。 (4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。

职称外语、职称计算机必须通过考试合格后有论文发表才能评中级职称。 申报材料清单

1. 《专业技术职务评审表》 (中、初级一式两份)、附件表(一式一份);正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。

2.上一年度的 《专业技术人员考核登记表》 。

3.专业论文和业务工作总结。

专业论文要求:

(1)必须亲自撰写,不得抄袭。

(2)要结合本人工作和岗位实际。

(3)字数不少于 3000 字。

业务工作总结要求:

(1)要把自己工作的经历写清楚。

(2)要把负责或参与的主要项目写清楚。

(3)要把发表的论文或取得了哪些主要成果、奖励写清楚。

(4)字数不少于 1500 字。

4.交验毕业证、初级职称证原件。

5.《专业技术人员水平能力测试合格证》;

6.其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。

7.一寸彩照6张,身份证,学历证复印件各两份。

凡不按上述要求备齐相关材料的,概不受理。

问题六:如何考工程师职称 助理职称评定条件

1、中专毕业生,一年见习期满后,考核合格,可初定员级资格;员级资格满4年后,初定助理级职称资格(如中专毕业后工作时间已满五年即可直接初定助理级职称资格);2、大专毕业生,一年见习期满后,再从事本专业技术工作2年海(非全日制大专学历任技术员3年)考核合格,可初定助理职称资格; 3、本科毕业生,一年见习期满后,考核合格,可初定助理职称资格; 4、获得硕士学位后,再从事本专业工作3年,考核合格,可初定中级职称资格;5、博士学位获得者,考核合格,可初定中级职称资格。

中级职称评定条件

(1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年

以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年

以上。

(3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务

四年以上。

(4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职

务四年以上。

编辑本段

高级职称评定条件

(1)大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任 中级职称 职务五年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任 中级职称 职务五年以上。

(3)中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任 中级职称 职务五年以上。

并且要到当地的人事部门进行学习培训(lucrehuang )

凡符合上述申报条件的人员,还必须遵纪守法,具有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在本专业岗位上做出显著成绩,且具备相应的专业理论水平和实际工作能力;此外一般还需要参加职称英语、职称计算机考试,同时必须有相关论文。

问题七:事业单位怎么考职称 事业单位的职称是评聘结合的

主要看你单位有多少职数了,比如你单位工程师职称的职数有5个,那么已经是工程师的人已经有5个了,那么即使你评上了工程师,那么也不能被聘,只有既评又被聘的才能拿那个职称的工资。所以你在评职称之前先去了解你单位的职数。

不能考与岗位不匹配的职称。另外比如你单位只有农艺师的职称(我只是比如),而你的专业是法律,那么你就走不了专业技术路线,只能走管理岗位。

希望能解决您的问题。

问题八:报考中级职称,通过考试怎么考法呢,在哪报名啊,都考什么 5分 中级职称一般由县市级人事部门主管。建议去当地人事管理部门详细咨询。

人事管理部门现在基本都改为公务员局了,他们那里有个职称科,专门负责这块的工作。

问题九:关于职称可考可评,如果是考职称,有哪些选择可以考? 首先澄清:职称,就是专业技术任职资格。目前,全国(大陆地区)开考的职称主要有经济、会计、通信、计算机软考等专业,绝大部分专业实行评审或考评结合(省市规定不一)。已开考的专业不允许再进行评审,通过全国统一考试取得的职称,全国范围内有效。各省市(行业、央企)等评审通过的职称,哪里评哪里有效,如果出了范围,就要办理复核确认手续。

1、考职称,都有条件设置,针对不同的专业,要满足报考条件,具体登陆各省市人事考试中心(局)查询;

2、全国统一考试取得的职称,不需要再考职称英语和计算机模块。但计算机软考的另外,各省规定不一。

问题十:工程类可以考中级职称吗 恭喜楼主,你的造价工程就可以参照经济师或工程师进行聘任,即你己取得了工程师资格,请注意检查你的造价工程师证书上是否有职称部门的印章,第二你的外语是否需要考请等人事部的最新政策吧。

造价工程师可等价聘任的政策各地不尽相同,请报考的单位联系咨询,或和当地省职称恭联系

请客就不用了,多来些分吧

中级会计职称考试成绩合格怎么领取证书

一、现场领证证书所需材料

1、成绩通知单(任意一科就行,没有打的考生可以去职称考试管理办公室打印)一些地方不需要成绩单,不过建议更好带上成绩单。

2、考生本人具备报名资格的学历(或学位)证书原件,会计从业资格证书原件。

3、考生本人的身份证原件,如委托他人代领,除交验本人身份证外,还需同时交验代领人身份证原件。

4、近期正面免冠同底彩色照片:一寸二张、二寸一张。

5、用钢笔或签字笔填写《资格考试合格人员登记表》一式二份(具体表样下载在当地证书通知上会注明);工本费用。

证书工本费一般是10元左右,但是有些地方已经取消了工本费。

二、代领证书

除准备现场领证的相关材料外,还需要以下材料:

1、委托书;

2、证书持有人身份证件;

3、代领人的身份证件;

有些地方禁止代领。

三、网上邮寄证书

证书邮寄申请系统需采集考生姓名、身份证号码、身份证照片、收件地址及 *** 等个人信息,请根据提示准确填写,以便证书快速顺利送达。

扩展资料:

中级会计资格考试每门满分100分,各科考试成绩合格标准均以考试年度当年标准确定,一般为60分及格。各科目每类试题每小题得分均在试卷中规定,评分均按试卷及标准答案和评分标准的规定执行。

实行网上评卷的地区,客观试题必须按规定用2B铅笔在答题卡上规定位置填涂,主观试题必须用0.5-0.7毫米黑色字迹签字笔在答题卡上规定区域答题,否则,答案无效。

“不定项选择题(案例分析题)”下每小题若干备选答案中,有一项或多项备选答案是符合题意的正确答案,全部选对得满分,少选得相应分值,多选、错选、不选均不得分。

其他类试题评分原则与往年相同,按相应标准答案和评分标准规定执行。 其中“判断题”每小题判断正确的得1分,答题错误的扣0.5分,不答题的不得分也不扣分。

参考资料来源:百度百科——中级会计职称考试

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职称证书怎么获得?

01 职称申报方式

职称作为水平评价类证书,获得的方式多种多样,最基本的申报途径有四种:职称认定、职称评审、以考代评和考评结合。

1、职称认定

是指在专业技术岗位上工作满足一定年限,根据拟聘专业的职责要求,对专业技术工作能力、水平、工作成绩等,进行全面考核的一种方式。

考核通过后提交一些基本的材料后,即可获得相应的职称,是最简单的一种评定 *** 。

注意:认定只针对国家未开始组织统一考试的系列。

2、职称评审

专业技术职称评审是由人事部门组建专家评委会,根据专业技术人员申报材料综合评价一个人,并决定其最终是否通过的方式,是最传统、最普遍的一种评价方式。

申报人应在申报当年完成相应的继续教育学习任务,申报中级职称以上的人员还须在专业期刊发表论文。

虽然比起认定申报程序更加复杂,但评审有个更大的好处:对申报人的毕业专业无要求,即使你不是科班出生,也可以评上职称。

3、以考代评

以考代评即专业技术人员只需参加国家组织的规定科目考试,成绩合格即可取得专业技术资格。

在全国已实施相应级别专业技术资格统一考试的专业系列,不再进行相应系列和级别的任职资格的认定、评审工作。

广州市会计、审计、经济、统计、卫生、船舶、翻译、药学行业等系列的初、中级专业技术资格评定,计算机与软件系列的初、中、高级专业技术资格评定,都是实行以考代评。

4、考评结合

考评结合,是一种考试与评审相结合的模式。在考评结合中,考和评不是并列顺序,而是先后顺序。

需要进行申报的专业技术人员,必须先参加国家统一组织的考试,达到规定成绩后,才能进入下一阶段——申请参加评审。

评审通过后,方可取得专业技术资格,两者缺一不可。目前这种职称评定的方式还不是很普及,大多数都是用于评定高级职称。

如广州市的高级统计师和高级会计师,就是通过这种方式来进行评定的。

天津土建中级职称报考条件?

天津土建中级职称报考条件?建筑中级职称的报考条件为:大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上;大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上;中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上;初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。

建筑中级职称报考条件

建筑中级职称可以提高自身含金量:企业需要中级职称的人才进行申请资质,资质升级,资质增项等操作来扩大公司的服务范围,提升公司的服务质量,继而可以承接大的服务项目。有需求就会有市场,如果你恰好有一个中级职称的证书,企业有需求使用,那么你就会拥有跳槽的机会或者是一份 *** 费用。

建筑中级职称可以升职加薪:职称可以增加自己的薪资,因为国家规定的职称与工资挂钩,职称越高,职称的工资就就越高。